第556章成长的烦恼（终章）
第556章成长的烦恼（终章） (第1/3页)
明妮惊叫道：“对！万一这个是某种文明为了产生新元素而促成的？又或者是会想去利用这样巨大的天体事件！”
克莉斯道：“要是那样的话，他们的文明是准备踩着无数低级文明的尸骨来实现自我的进化。”
明妮道：“但是目前银河系和仙女座已经在碰撞的轨道上了。没有任何力量可以阻止。”
克莉斯道：“还有40亿年呢！要相信人类，相信我们的后辈们。就算我们不能阻止，起码还可以想法子躲起来，不要被波及到。又或者可以逃跑。不是有很多超高速恒星在逃离银河系吗？”
于是克莉斯他们开始制定人类发展的万年计划。计划以每500年为一个考核周期重新修订具体计划。而后备人才的培养更是提上日程，虽然蛙人寿命已经长达数千岁，连岁数最大的晴雪都还没有衰老的征兆，但是依赖个体的长寿终究不是长久之策，必须培养接班人。
哪怕继续由原来这几个人的数字人，再赋予新的生命，如此往复。而随着蛙人的神经元数量的增多，需要的模型更为复杂。比如已经超过千岁的晴雪，按照每50年翻一倍的神经元数量。目前神经元数量已经是最初时期的20倍。但是并没有智力显著提升的现象。
虽然按照其他生物的智力进化路径来看，先有脑组织的细胞结构神经结构之后依然沉寂百万年没有提高智力，而在一些特定时期比如1-2万年内突然显著的提升智力。
而3个2蛙最初是比晴雪小几十岁的，但是在漫长的时间中，这个差距所占的比重已经降低到很低很低。
而梅西斯的研究已经明确，最好不要同时分出比如林2蛙，林3蛙这样的相同意识的不同分型。因为意识是延申到量子层面的，目前还无法完全解析出来全部的影响。而从他们过往的经历看，同时存在的意识同源体，互相之间完全不友好，以及性格迥异完全是独立的人格。甚至M1和M先生那种暗杀都可能出现。
于是在2个主要基地，西弥斯基地和尼霍德2星作为人类培养接班人的主要地区。并且最初的明妮互助会成员，必须在之前个体死亡之后再将数字体进行新的蛙人产生。
而桃园星传来好消息，卡尤斯的基地当初在尼霍德星重启的时候，被一颗卫星挡住，
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